Tất cả mọi người đều có thể sáng tạo - Học từ cuốn sách 'How to Fly a Horse'

Tất cả mọi người đều có thể sáng tạo - Học từ cuốn sách 'How to Fly a Horse'

Mục lục

• Tổng quan
• Tưởng tượng về sự sáng tạo
  • Thần thoại về sự sáng tạo
  • Sự thật về sự sáng tạo
• Xây dựng đổi mới
  • Sự phát triển qua từng thế hệ
  • Cách Steve Jobs tạo ra sáng kiến
• Vai trò của công việc chăm chỉ và sự kiên nhẫn
  • Tạo ra một tác phẩm vĩ đại
  • Khả năng chấp nhận thất bại
• Sức mạnh của đội nhóm sáng tạo nhỏ
• Tóm tắt

Tưởng tượng về sự sáng tạo

Thần thoại về sự sáng tạo 💡

Truyền thuyết cho rằng chỉ có một ít người được trời ban sự sáng tạo, những thiên tài vượt trội. Tưởng tượng rằng sự sáng tạo là một phẩm chất ma thuật, sinh ra trong người đặc biệt. Nhưng thực tế, đó chỉ là những cốt truyện hoàn toàn sai lầm. Không ai khác biệt xa lạ so với những người khác, và không ai sáng tạo nổi trội hơn nhờ vào sự tự nhiên và cảm hứng bất chợt. Sự sáng tạo không đến từ sự thần kỳ, mà chính là hành động của việc nghĩ về việc giải quyết một vấn đề, điều mà tất cả con người đều có ứng dụng với mức độ khác nhau.

Sự thật về sự sáng tạo 💡

Sự sáng tạo không phụ thuộc vào một chút hiểu biết siêu phàm hay một màn trình diễn thiên tài của một người cá nhân. Thông qua những ví dụ về những nhà phát minh nổi tiếng và các thí nghiệm, chúng ta có thể thấy rằng bất kỳ ai cũng có thể khai phá sự sáng tạo của mình. Không bao giờ tin rằng chỉ có một số lượng hạn chế những người được chọn để trở thành những nhà sáng tạo vĩ đại, và thành công của họ dựa trên những lời chớp nhoáng của trực giác thiên tài. Nhìn vào cuộc đời của bất kỳ thiên tài nào, có thể nhận thấy rằng việc suy nghĩ cẩn thận và giải quyết vấn đề đã dẫn đến thành công của họ. Chẳng hạn, như trường hợp của Archimedes, ông không tình cờ phát hiện khái niệm về lực tác động và thể tích của nước, nó đến sau một thời gian dài suy nghĩ và cố gắng tìm ra cách giải quyết vấn đề. Sự sáng tạo là hành động của việc suy nghĩ về cách giải quyết một vấn đề, điều này là điều mà tất cả con người đều sở hữu, nhưng mức độ không giống nhau. Các thí nghiệm như Thí nghiệm hộp đã chứng minh điều này, Duncker đã phát hiện ra rằng các quá trình đến các giải pháp đối với mỗi người tham gia thí nghiệm đều giống nhau. Nhìn chung, đến lúc phải thể bỏ đi sự bảo thủ về sự sáng tạo bằng việc công nhận rằng bất kỳ ai cũng có thể khai phá sự sáng tạo của mình thông qua suy nghĩ cẩn thận và giải quyết vấn đề.

Xây dựng đổi mới

Sự phát triển qua từng thế hệ 💡

Sự đổi mới không được sinh ra từ những khoảnh khắc thiên tài hoặc thành quả của một cá nhân. Nó phụ thuộc vào sự đóng góp của hàng nghìn người và những thế hệ đã đi trước. Các đổi mới được xây dựng dựa trên công lao của những tư duy không biết mệt mỏi từ quá khứ, như được chứng minh bằng câu chuyện về Edmond, một cậu bé da đen 12 tuổi, đã phát hiện cách thụ tinh tự phôi cho quả vani. Mỗi sáng tạo mới mang đến cơ hội mới cho sự đổi mới trong tương lai, nhưng cũng đem lại những vấn đề mới, không mong đợi. Chẳng hạn như Coca-Cola, từ một loại thuốc patent mua về thành một loại nước giải khát đóng hộp, đổi mới giải quyết các vấn đề hiện tại nhưng tạo ra những vấn đề mới. Xây dựng trên các đổi mới là một quá trình liên tục không chỉ mang lại rất nhiều lợi ích mà còn truyền cảm hứng cho chúng ta để phát triển các giải pháp mới cho các vấn đề của ngày mai.

Cách Steve Jobs tạo ra sáng kiến 💡

Việc tạo ra điện thoại iPhone không phải là một thành công đột xuất mà là kết quả của từng bước nhỏ, giải quyết vấn đề và đặt câu hỏi. Quá trình sáng tạo của Steve Jobs bao gồm việc cân nhắc kỹ lưỡng các bước lý thuyết và thu hẹp các giải pháp khi ông giải quyết vấn đề. Tuy nhiên, việc chú trọng vào cái mình trông thấy có thể làm trì trệ sự sáng tạo, ngăn chúng ta thấy mọi khả năng. Để suy nghĩ như Jobs, chúng ta phải mở tâm trí và nhìn thấy mọi thứ, không chỉ những gì chúng ta mong đợi thấy.

Vai trò của công việc chăm chỉ và sự kiên nhẫn

Tạo ra một tác phẩm vĩ đại

Để tạo ra một tác phẩm vĩ đại, cần có nỗ lực, cam kết và sự kiên nhẫn đối mặt với thất bại. Mặc dù người ta tin rằng đợi cảm hứng đến rồi thành công, nhưng thành công chỉ được đạt được thông qua công việc chăm chỉ. Nghi lễ của Igor Stravinsky khi chơi Fugue của Bach trước khi làm việc là một ví dụ về việc tập trung và duy trì trạng thái làm việc. Tuy nhiên, việc tạo ra một tác phẩm vĩ đại không tránh khỏi thất bại, và việc chịu đựng những thất bại đó là rất quan trọng. Stephen King thường bỏ đi 300 trang trong quá trình tạo ra một quyển sách tốt. Thất bại là không thể tránh khỏi, nhưng nó mang lại những bài học quý giá giúp bạn trưởng thành và cải thiện. Chấp nhận sự từ chối cũng quan trọng, vì nó cho bạn biết nơi mình đến và những gì cần thay đổi cho lần thử nghiệm tiếp theo của bạn. Câu chuyện về Franz Reichelt, người nhảy từ tháp Eiffel với một cái dù không hoàn hảo dù đã được cảnh báo, làm nổi bật những nguy hiểm của việc không chú ý đến lời khuyên từ các chuyên gia. Cuối cùng, thành công chỉ đạt được thông qua công việc chăm chỉ, cam kết, sự kiên nhẫn và khả năng học từ thất bại.

Sức mạnh của đội nhóm sáng tạo nhỏ

Công việc sáng tạo được thực hiện tốt nhất trong các nhóm nhỏ đầy động lực, nơi khuyến khích cuộc trò chuyện sáng tạo. Trung tâm chú trọng của một nhóm như vậy là xác định và giải quyết các vấn đề sáng tạo dưới dạng một nhóm trong khi xác định mục tiêu cá nhân. Những người tạo ra South Park đã thành công trong việc sử dụng phương pháp này bằng việc xác định và giải quyết các vấn đề cùng nhau trước khi chia nhỏ các nhiệm vụ cá nhân. Rất tiếc, nhiều công ty ngăn cản suy nghĩ sáng tạo, nhưng cũng có những tổ chức khuyến khích bằng cách sử dụng quy trình "cho xem", cho phép mọi người chia sẻ và thử nghiệm ý tưởng mới. Clarence "Kelly" Johnson tại Lockheed đã sử dụng quy trình này để tạo ra chiếc máy bay phản lực đầu tiên của Mỹ bằng cách giải quyết một lỗi thiết kế với một "đuôi đôi". Làm việc trong nhóm nhỏ sáng tạo có thể dẫn đến giải quyết vấn đề hiệu quả và sản xuất công việc chất lượng cao trong một khoảng thời gian ngắn.

Tóm tắt

Cuốn sách 'How to Fly a Horse' của Kevin Ashton đã phá bỏ mit về sự sáng tạo là những khoảnh khắc thiên tài đột ngột chỉ dành cho một số người. Thay vào đó, sự sáng tạo dựa trên việc suy nghĩ cẩn thận, giải quyết vấn đề và xây dựng trên công lao của những người đi trước. Ashton nhấn mạnh giá trị của công việc chăm chỉ, sự kiên nhẫn chống lại thất bại và sự hợp tác hiệu quả trong những nhóm đúng. Bằng cách phát triển sự sáng tạo thông qua một quá trình có hệ thống và quyết tâm, bất cứ ai cũng có thể đóng góp đáng kể và tạo ra những giải pháp đổi mới. Hãy tiếp thu nguồn năng lượng sáng tạo thực sự bằng cách học từ cuốn sách sâu sắc này và áp dụng những bài học vào cuộc sống và công việc của bạn.

🔔 Đừng quên đọc sách 'How to Fly a Horse' để khám phá thêm về sự sáng tạo!